為滿足我縣中小學、幼兒園的教育教學需求，經縣人民政府批準，仁化縣教育局決定再次面向社會公開招聘16名教師。按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府令第139號）等相關規定，現將招聘有關事項公告如下：
一、招聘崗位范圍、對象、資格條件和薪酬待遇
（一）招聘崗位
中小學教師14名、特殊教育學校教師2名（詳見附件1）
（二）招聘對象
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.遵紀守法，具有良好的品行；
3.報考年齡為35周歲以下（1984年7月1日后出生）；
4.具有招聘崗位所要求的資格條件；
5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
（三）下列人員不得報考：
1.近三年來受到過任何處分或正在接受違法違紀調查的人員；
2.有違法違紀行為的人員；
3.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。
（四） 薪酬待遇
被聘用為中小學和特殊教育學校教師的，薪酬待遇按公益一類事業單位標準執行。
二、招聘程序及方法
（一）報名及資格審查
1.每位考生只能報考一個與所學專業對口職位（要根據附件所列崗位一覽表要求填報，注意寫明所報考的崗位代碼）。根據用人需求，參照《廣東省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》進行崗位專業設置。報考人員應按專業目錄中的名稱和代碼選擇相對應的崗位報考，所學專業以所獲畢業證書上的專業為準。
2.報名方式：采取現場報名方式。
3.報名時間：2019年7月30日至8月1日（上午8：30--11：30，下午2 ：30--5：00）。
4．考試時間：2019年8月5日（上午9：00-10：30）。
5．報名地點：仁化縣教育局人事股（二樓）(地址：仁化縣丹霞新城丹山路2號 聯系電話：0751—6355700）。
6．報名材料：①《仁化縣教育局2019年再次公開招聘教師報名表》（附件2）；②學歷學位證書（辦理助學貸款尚未拿到畢業證的考生，需出示學校證明原件及復印件）、教師資格證、身份證、戶口本等資料原件、復印件（原件備驗）；③近期大一寸免冠彩色照片2張；④其它須提供的證明材料；⑤國有單位在編在職（崗）人員報考，須征得工作單位及主管部門同意，并在報名時出具工作單位及其主管部門同意報考證明(加蓋公章)；不如實提供者取消報考（聘用）資格。⑥留學回國人員報名，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》，以及我駐外使領館開具的留學證明。
報考者提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發現資格條件不符以及提供虛假材料的，一經查實，即取消其考試和聘用資格。
（二）考試
考試采取筆試、試教（能力測試）加面試的方式進行，其成績計算公式為：考試總成績＝筆試成績×40%＋試教（能力測試）成績×30%＋面試成績×30%（成績均按四舍五入保留小數點后2位）。
1.筆試（滿分100分）。閉卷形式，主要測試考生教育學、心理學和教育教學政策法規。筆試結束后，依合格考生筆試成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數1:3的比例確定參加試教（能力測試）及面試人選，如同一招聘崗位最后一名進入面試人員出現有同分現象的，則一同進入面試?？忌P試成績、試教（能力測試）及面試人員名單及面試通知將在仁化縣人民政府公眾信息網進行公布。
考生對自己的筆試成績有疑問的，可在筆試成績公布之日起3個工作日內，下載并填寫好《考生查分登記表》（附件5），向仁化縣教育局人事股申請查分。每個考生只能申請查分一次。
筆試時間及地點：詳見準考證。
本次考試根據考生的整體情況設定最低分數線。
本次考試不指定專門用書。
2.試教（能力測試）（滿分100分）。主要測試考生講課或實踐操作能力。此次設定試教（能力測試）最低分數線60分。
3.面試（滿分100分）。主要測試考生計劃組織協調能力、綜合分析能力、解決問題能力、語言表達能力及舉止儀表等內容。
面試結束后,計算考生考試總成績，并依合格考生考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢及考察人選。如同一招聘崗位入圍考生最后總成績出現同分現象的，則按筆試成績高低確定名次；若筆試成績再出現同分現象的，則增試答辯，以答辯分數高低確定最終名次?？荚嚳偝煽?、參加體檢及考察人員名單將在仁化縣人民政府公眾信息網進行公布。
試教（能力測試）、面試時間及地點：詳見《面試通知》。
（三）體檢及考察
1.體檢。在指定的綜合性公立醫院進行，其方法及標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發[2010]382號文）執行。
2.考察。按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發[2010]276號）進行考察。主要考察其思想政治表現、道德品質、遵紀守法、在校表現及學習態度或業務能力及工作實績、廉潔自律、計劃生育等方面的情況，并進行資格復查。
（四）確定擬聘人員并公示，辦理聘用手續
體檢和考察（政審）合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在仁化縣人民政府門戶網站進行公示，公示時間不少于7個工作日。經公示無異議的，按程序辦理聘用手續。
（五）遞補聘用
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，從考試總成績合格考生中按高分到低分的順序依次等額遞補：
1．應聘人員體檢或考察不合格的；
2．應聘人員偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；
3．擬聘人選公示結果影響聘用的；
4．法律、法規及其它有關規章規定不得聘用的；
5．個人放棄聘用或導致擬聘崗位空缺的其他情形的。
但擬聘人員公示結束且無異議的，不再安排遞補。
三、其他事項
（一）被聘用者需服從組織分配，為仁化山區教育事業服務至少5年。
（二）考生須承諾不主動放棄體檢、考察、聘用資格，若被聘用，保證按時報到。違背承諾者將記錄在案，且3年內不得參加我縣事業單位公開招聘。
（三）“三支一扶”大學生服務期滿并經主管部門考核合格，已獲取證書的筆試成績加10分（自服務期滿之日起3年內）；其他符合省級以上加分規定的按規定加分（以上加分不重復計算，最多加10分）。報名時需提供有關加分證書，報名結束后不再受理。
（四）被聘用者從接到聘用通知后必須按規定及時辦好所有手續，逾期未辦理手續的按棄權處理。
（五）被聘用者見習期12個月（見習期包括在聘用合同期限內），見習期滿后，經考核不能勝任工作的解除聘用合同。
（六）本公告未盡事宜，由招聘工作小組負責解釋。咨詢電話：0751-6355700。
附件：
仁化縣人力資源和社會保障局 仁化縣教育局
2019年7月16日
